En Wallonie, les Centres de formation et d’insertion socioprofessionnelle adaptés (CFISPA) vous aident à recruter autrement et à renforcer votre engagement sociétal.

Les treize CFISPA agréés par le SPW Économie Emploi Recherche accompagnent des personnes en situation de handicap ou confrontées à une maladie de longue durée, leur permettant d’acquérir les compétences adaptées aux besoins du marché et de se réinsérer sur le marché du travail.

Pourquoi collaborer avec un CFISPA ?

Des profils motivés et qualifiés : les stagiaires CFISPA bénéficient d’un parcours individualisé, encadré par une équipe pluridisciplinaire. Ils sont préparés à intégrer durablement le monde du travail, avec des compétences en phase avec les attentes des employeurs.

Un accompagnement pas à pas : le CFISPA forme les personnes, organise des stages en entreprise, aide à la constitution des dossiers pour les primes à l’embauche et assure un suivi jusqu’à deux ans après l’engagement.

Des retours d’expérience positifs : des employeurs comme Jemco témoignent de l’intégration réussie de ces travailleurs. «Nous n’avons pas constaté plus de jours de maladie, l’intégration s’est très bien passée, et c’est un succès pour nous», affirme Anne Rigatti, responsable RH.

Un engagement pour l’inclusion : recruter via un CFISPA, c’est aussi contribuer à une société plus inclusive, où chaque personne peut trouver sa place et valoriser ses compétences, tout en répondant aux besoins de main-d’œuvre qualifiée.

Envie d’en savoir plus ou de franchir le pas ?

Découvrez toutes les informations pratiques sur :emploi.wallonie.be/home/formation/cfispa.html

Visionnez ci-dessous la vidéo «CFISPA, recruter autrement : un pari gagnant».