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<page method="xml-texts" num="1"><![CDATA[périodique TRImestriel d’akt for wallonia | #300 - printemps 2025 Formation et entreprises : partenaires pour l’avenir découvrir le mag découvrir le mag]]></page>
<page method="xml-texts" num="2"><![CDATA[FOCUS › R&D : la prime Horizon Europe en Wallonie découvrir découvrir Esprits d’entrepreneurs : Frédéric TAMINIAUX (Eggo) Lire l’interview Lire l’interview › entrepreneuriat féminin : Nos pistes pour l’accentuer en Wallonie › Marchés publics : Nos conseils pour y répondre efficacement › retour sur nos événements : - Workshop “Tous vélo actifs” - Colloque Développement Durable › entreprises écoresponsables : Infrabel et Netko › BforB : un réseau d’entraide pour entrepreneurs en difficulté › Accord fédéral : quel impact sur la Wallonie et ses entreprises ? › Comptes régionaux : l’économie wallonne dans la moyenne nationale en 2023 › Plan Puissance : anticiper la demande électrique › L’emploi : la meilleure arme contre la pauvreté › Le SPW vous informe]]></page>
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<page method="xml-texts" num="4"><![CDATA[Wallonie : subir ou agir Boulevard Frère Orban 5 • B-5000 NAMUR • +32 (0)484.42.37.97 • dynamisme@akt.be • www.akt.be/dynamisme • Conseil de rédaction : Frédéric PANIER, Corinne bodart, Diane MUNEZERO • Mise en page : Thierry Decloux • Editeur responsable : Frédéric PANIER, boulevard Frère Orban 5 • B-5000 NAMUR Toute reproduction, même partielle, des textes et des documents de ce numéro est soumise à l’approbation préalable de la rédaction. Le périodique trimestriel édité par AKT for Wallonia Frédéric PANIER CEO d’AKT for Wallonia Nos entreprises innovent, exportent, investissent dans la transition et adaptent leurs processus pour répondre aux nouveaux défis industriels. Mais pour qu’elles puissent pleinement jouer leur rôle dans la relance économique, elles ont besoin d’un cadre plus compétitif. Tandis que d’autres accélèrent, nous devons élever notre niveau de jeu, et oser remettre en question certaines erreurs des dernières années. lire l’édito lire l’édito éditorial]]></page>
<page method="xml-texts" num="5"><![CDATA[Formation et entreprises : partenaires pour l’avenir Construire des parcours vers l’emploi à la une Recruter est devenu un casse-tête pour de nombreuses entreprises. Certains métiers évoluent vite, d’autres manquent de candidats. La pénurie de main-d’œuvre touche des secteurs entiers, et les jeunes peinent à trouver leur place. Pourtant, la solution existe : rapprocher formation et entreprise pour mieux préparer les talents d’aujourd’hui et de demain. Une réforme de l’enseignement qualifiant et de la formation profession- nelle se prépare côté francophone. Ces changements sont nécessaires pour répondre aux besoins des entreprises et améliorer l’insertion professionnelle des jeunes. Mais au-delà, certaines initiatives ont déjà fait leurs preuves. TeachInSTEAM et Stages-Up, portées par AKT, en sont des exemples concrets. TeachInSTEAM permet aux futurs enseignants de découvrir les métiers scientifiques et technologiques au plus près du terrain. Rencontres, immersions, outils pédagogiques, communauté… Les entreprises y jouent un rôle clé en partageant leur expertise et en sensibilisant aux compétences transversales attendues par le monde professionnel. Stages-Up redonne au stage en entreprise toute sa valeur : ici, les jeunes sont considérés comme de futurs collaborateurs. Pour les entreprises, c’est une chance unique d’identifier des talents, de les former et de créer un vivier de compétences. Entre réforme et initiatives existantes, les entreprises wallonnes s’engagent : elles forment, accompagnent et créent des opportunités. Mais pour transformer durablement le marché du travail, un dialogue renforcé avec l’enseignement et le monde politique est essentiel. En alignant les formations sur la réalité du terrain et en multipliant les passerelles entre école et entreprise, nous préparons un avenir où chacun a sa place.]]></page>
<page method="xml-texts" num="6"><![CDATA[Formation et entreprises : partenaires pour l’avenir Construire des parcours vers l’emploi Formation qualifiante en Wallonie : reconnecter école et emploi En Wallonie, entreprises et jeunes ont toujours du mal à se (re)trouver. Trop de jeunes terminent leurs études sans être «bien formés» à un métier en demande sur le marché du travail. Trop d’entreprises peinent à trouver des candidats pour des postes vacants. Face à ce constat, les gouvernements francophones lancent une réforme ambitieuse des formations qualifiantes afin de mieux orienter les jeunes vers les métiers porteurs, généraliser l’alternance et renforcer durablement les collaborations entre écoles et entreprises. Lire l’article Lire l’article]]></page>
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<page method="xml-texts" num="8"><![CDATA[Créer des ponts entre entreprises, écoles, CDC (1) et acteurs de terrain autour des STEAM TeachInSTEAM 2.0 à la une Le projet TeachInSTEAM se réinvente avec une version 2.0 portée par AKT. Laurence Gustin , responsable des projets Stages-up et TeachInSTEAM 2.0 , nous dévoile les objectifs et enjeux de cette initiative ambitieuse, qui cherche à unir une foule d’acteurs de terrain et à toucher un public clé souvent oublié : les enseignantes et enseignants en devenir. lire l’article lire l’article (1) Centres de Compétences]]></page>
<page method="xml-texts" num="9"><![CDATA[Une équipe sur le terrain pour connecter les entreprises et l’enseignement Stages-up à la une lire l’article lire l’article Sur le papier, rapprocher entreprises et étudiants semble une évidence. Pourtant, sur le terrain, la réalité est bien plus complexe. C’est là que l’équipe Stages-up intervient, en véritable trait d’union entre ces deux mondes qui se cherchent sans toujours se comprendre.]]></page>
<page method="xml-texts" num="10"><![CDATA[Une équipe sur le terrain pour connecter les entreprises et l’enseignement Stages-up Nos salons phares Les prochains rendez-vous de Stages-Up, en collaboration avec ses partenaires : 3e édition du Salon SAM (9 octobre 2025 au CFR à Bouge), organisé avec FEVIA Wallonie, essenscia wallonie et Alimento. 10e édition du Speed dating construction (rentrée 2025 sur le site de Buildwise) proposé par Embuild Wallonie, Stages-up et 5 Hautes Écoles (HEPL, HERS, HELHa, HEH et ECAM). Plus d’infos sur www.stages-up.be Plus d’infos sur www.stages-up.be]]></page>
<page method="xml-texts" num="11"><![CDATA[Un levier pour l’innovation en Wallonie La prime Horizon Europe Dans un paysage européen de la recherche et de l’innovation de plus en plus concurrentiel, la Wallonie se positionne comme un acteur proactif avec le lancement de la prime Horizon Europe, un dispositif financier destiné à renforcer la participation régionale au programme phare de financement de la Commission européenne. lire l’article lire l’article focus par Jennifer LECLUSE]]></page>
<page method="xml-texts" num="12"><![CDATA[Un levier pour l’innovation en Wallonie La prime Horizon Europe Le programme Horizon Europe Horizon Europe est ouvert aux chercheurs du monde entier. Il soutient tous les acteurs de la recherche, qu’ils soient publics ou privés : entreprises (petites, moyennes ou grandes), universités, hôpitaux, centres de recherche, organismes publics, villes, associations… Le programme Horizon Europe comporte 3 piliers : 1. Excellence scientifique Renforcer et développer l’excellence de la base scientifique de l’Union européenne au travers du Conseil européen de la recherche, des Actions Marie Skłodowska-Curie et des Infrastructures de recherche. 2. Problématiques mondiales et compétitivité industrielle européenne Améliorer les technologies clés et les solutions qui sous-tendent les politiques de l’Union européenne et les objectifs de développement durable. 3. Europe innovante Stimuler les écosystèmes propices à l’innovation au travers du Conseil européen de l’innovation (EIC), des écosystèmes européens d’innovation (EIE) et de l’Institut européen d’innovation et de technologie (EIT). Un pilier transversal Élargissement s’ajoute à ces trois piliers pour élargir la participation et renforcer l’espace européen de la recherche. Plus d’infos sur Horizon Europe Plus d’infos sur Horizon Europe]]></page>
<page method="xml-texts" num="13"><![CDATA[Les soins de santé vont-ils bientôt atteindre leurs limites ? pour un meilleur engagement en faveur de la prévention [ publi ] Lire l’article Lire l’article Dans le secteur des soins de santé tel que nous le connaissons aujourd’hui, la prévention fait figure de parent pauvre. “ Si nous voulons éviter les accidents, il est grand temps d’inverser la tendance ”, affirme Gretel Schrijvers , CEO de Mensura .]]></page>
<page method="xml-texts" num="14"><![CDATA[L’accord de Gouvernement fédéral a des répercussions importantes sur différents secteurs clés pour les entreprises wallonnes. Nous saluons le texte qui intègre plusieurs orientations rejoignant les priorités mises en avant dans nos Position Papers. Il reflète une prise en compte des enjeux majeurs pour les entreprises wallonnes, en matière d’emploi, de transition ou encore d’industrie. Pour vous accompagner dans la compréhension des enjeux de cet accord, nous avons analysé plusieurs mesures qui toucheront directement la Wallonie et son tissu économique. Ces analyses portent sur des domaines clés comme l’emploi, l’énergie, l’économie et les finances publiques. Découvrez les analyses détaillées de nos experts sur les points suivants : Quel impact sur la Wallonie et ses entreprises ? Accord du gouvernement fédéral Ces textes vous offrent un éclairage sur les mesures actuelles et futures, ainsi que sur la manière dont elles peuvent influencer la compétitivité des entreprises wallonnes. Chez AKT, nous suivrons de près l’évolution de ces dossiers pour vous tenir informés de l’impact réel sur vos activités. emploi Elvis Mihalowitch - Advisor « Emploi | Formation » emploi Elvis Mihalowitch - Advisor « Emploi | Formation » Transition énergétique Elodie Belleflamme, Advisor « Energie | Climat » Transition énergétique Elodie Belleflamme, Advisor « Energie | Climat » Finances publiques Olivier Pauwels , Junior Advisor « Economie | R&D | International » Finances publiques Olivier Pauwels , Junior Advisor « Economie | R&D | International » économie Daphné Sior , Advisor « Financement | Entrepreneuriat » économie Daphné Sior , Advisor « Financement | Entrepreneuriat »]]></page>
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<page method="xml-texts" num="16"><![CDATA[L’économie wallonne dans la moyenne nationale en 2023 comptes régionaux Par Olivier PAUWELS Les comptes régionaux pour l’année 2023 ont été publiés par la Banque Nationale en février dernier. Quelques bonnes nouvelles, mais des points d’attention également. Lire l’article Lire l’article]]></page>
<page method="xml-texts" num="17"><![CDATA[NBN et le rôle clé des normes en Belgique Quelle valeur ajoutée pour les entreprises ? [ publi ] Omniprésentes mais souvent méconnues, les normes sont les piliers invisibles qui structurent notre quotidien. En tant que bonnes pratiques, elle garantissent sécurité, fiabilité et compati- bilité aussi bien pour les entreprises et les organisations que pour les consommateurs. Plongeons ensemble dans cet univers fascinant pour découvrir comment les normes façonnent notre vie de tous les jours et apportent une plus-value et des connaissances inestimables aux entreprises et à la société. Lire l’article Lire l’article]]></page>
<page method="xml-texts" num="18"><![CDATA[Plan Puissance : anticiper la demande électrique Réseaux en tension L’électrification des usages, pilier de la décarbonation, va augmenter massivement la consommation d’électricité en Wallonie. Face à ce défi, les gestionnaires de réseaux ont collaboré pour lancer le Plan Puissance, une initiative cruciale pour anticiper les besoins en énergie des acteurs économiques wallons et adapter en conséquence les infrastructures de transport et de distribution. par Elodie BELLEFLAMME Lire l’article Lire l’article]]></page>
<page method="xml-texts" num="19"><![CDATA[L’emploi : la meilleure arme contre la pauvreté Emploi, formation et revenus par Elvis MIHALOWITCH AKT a pris part au lancement du groupe de travail “Emploi, formation et revenus”, dans le cadre de l’élaboration du futur Plan wallon de lutte contre la pauvreté, une initiative du ministre des Solidarités, Yves Coppieters . Notre message : l’intégration au marché du travail est la meilleure politique de prévention et de sortie durable de la pauvreté. Lire l’article Lire l’article]]></page>
<page method="xml-texts" num="20"><![CDATA[JobDay Industrie Une mobilisation collective pour l’emploi Plus de 70 entreprises et 4.000 offres d’emploi seront réunies le 3 avril prochain à The Egg (Bruxelles) pour le JobDay Industrie. Soutenue par Agoria et organisée par Actiris, cette initiative vise à accompagner les travailleurs touchés par la fermeture d’Audi Brussels et à répondre aux besoins des entreprises en quête de talents. AKT for Wallonia est fière de s’associer à cette mobilisation aux côtés d’autres fédérations patronales : Agoria, Beci, Voka Metropolitan et Vlaams-Brabant et en collaboration avec les trois services publics de l’emploi (Actiris, FOREM et VDAB). Cette synergie illustre la force du travail en réseau, unissant des acteurs économiques, des fédérations et entreprises et des acteurs publics pour répondre aux défis de l’emploi. Plus d’infos sur le JobDay du 3 avril Plus d’infos sur le Jobday du 3 avril L’emploi : la meilleure arme contre la pauvreté Emploi, formation et revenus]]></page>
<page method="xml-texts" num="21"><![CDATA[Nos services à portée de clic ! Service & proximité Découvrez le nouveau site du SPW Économie , un espace pensé pour vous simplifier la vie ! Destiné aux entreprises, citoyens et pouvoirs locaux, il rassemble aides, financements, démarches et actualités en un seul endroit. Grâce à son design moderne et intuitif, trouver l’information dont vous avez besoin n’a jamais été aussi simple : tout est à portée de main. Fruit de plus d’un an de travail collaboratif, ce site repensé offre une navigation claire et agréable, et met en avant des nouveautés pour vous tenir informé. Plongez dans cette nouvelle expérience digitale. [ le spw vous informe ] Lire l’article Lire l’article]]></page>
<page method="xml-texts" num="22"><![CDATA[Nos services à portée de clic ! Que vous souhaitiez créer, développer ou gérer votre entreprise, chaque information a été réorganisée pour que vous puissiez la trouver en quelques clics. Les brèves du SPW ! Le nouveau site Environnement de la Wallonie Le nouveau site Environnement de la Wallonie Dynamisme urbain : reconnaissance des ADCV Dynamisme urbain : reconnaissance des ADCV Données de Forte Valeur économique et sociale (HVD) Données de Forte Valeur économique et sociale (HVD) Montants 2025 pour les subventions Sesam Montants 2025 pour les subventions Sesam]]></page>
<page method="xml-texts" num="23"><![CDATA[Eggo Frédéric Taminiaux esprits d’entrepreneurs Sous la direction de Giles Daoust “Le bonheur, c’est le chemin. C’est super important, à chaque étape, de prendre du plaisir”. Votre premier job rémunéré (hors job d’étudiant) ? Consultant junior chez Deloitte. Une plongée intense dans le fonctionnement des entreprises. J’ai adoré. Mais cela restait du conseil, avec la frustration de ne pas implémenter les choses en pratique. Le «defining moment» de votre vie professionnelle ? Quand Eurocenter, la prédécesseuse d’EGGO, a plongé dans le rouge vers 2005, mon père m’a demandé de l’aider à redresser. Je ne voulais pas du tout rejoindre la boite familiale. En tant que «fils de», je voyais cela comme un choix trop facile et mes centres d’intérêts étaient ailleurs. J’ai juste pris un congé sans solde de 4 mois. Face aux annonces difficiles, je m’attendais à un «clash» avec les employés. Au contraire, il y a eu un soutien immédiat – un truc de malade ! Je me suis alors rendu compte de la puissance de la culture d’entreprise. J’ai décidé de rester. Votre plus belle réussite professionnelle ? Avoir réussi à déployer une nouvelle politique commerciale pour EGGO en 5 jours. De pur vendeurs, nos conseillers sont devenus codesigners avec les clients, avec des devis hyper-transparents. On reflétait ainsi à l’extérieur les valeurs humaines qui animaient l’intérieur. Ça a super bien marché. Votre plus gros échec professionnel ? Par excès d’enthousiasme, nous avons trop longtemps cru pouvoir sauver Eurocenter face à l’irruption des grandes chaines d’électroménager et l’e-commerce. Fermer une enseigne a été un moment très difficile, même si nous avons trouvé des solutions pour la quasi-totalité des employés. Votre super-pouvoir ? La curiosité. Sans être expert, elle me permet de connaitre tous les enjeux de l’entreprise à un vrai niveau de détail, d’être proche de tous les collègues et comprendre leur métier. Votre plus grand défaut ? L’impatience. J’ai parfois une tendance exagérée au «Y’a qu’à...». Mais je me soigne… L’élément clef du succès d’EGGO ? Sans aucun doute, notre modèle RH basé sur des valeurs d’écoute et d’humilité. Et puis la quête incessante d’excellence opérationnelle. Propos recueillis par Philippe BECO]]></page>
<page method="xml-texts" num="24"><![CDATA[Envie de lire le livre préféré de Frédéric Taminiaux ? Nous vous offrons 10 EXEMPLAIRES de « Le Monde sans fin » de Jean-Marc Jancovici . Ecrivez-nous à books@daoust.be en mentionnant votre adresse. Si vous n’aviez pas été à la tête d’eggo, quel job auriez-vous souhaité exercer ? Monter une boite de production vidéo. Je ne suis pas un hyper-créatif mais j’adore filmer et monter. Je peux passer des nuits à travailler une image. Les concepteurs 3D d’Eggo le savent…. Qui est votre héros ? Votre modèle ? Votre source d’inspiration ? Steve Jobs . S’accrocher jusqu’au bout à son concept, parfois c’est vrai au prix d’un certain autoritarisme, pour arriver à un top résultat. Votre hobby préféré ? La photo animalière en forêt. Rien ne dépasse l’émotion quand on capte un cerf qui brâme. Encore plus si mes enfants sont à mes côtés. Votre livre préféré ? «Le Monde sans fin». J’ai un fonds scientifique et j’adhère à l’approche rigoureuse de Jancovici. Et je suis anxieux de ce que nous allons laisser à nos enfants. Votre film préféré ? «Le dîner de cons». Micro-budget. Méga succès. Je continue de rire à chaque fois que je le vois. Votre endroit préféré ? La Alpes, de plus en plus. Y souffrir pour ensuite jouir de vues sur des dizaines de kilomètres. Quel conseil donneriez-vous à votre «vous» du début de votre carrière ? Reste toi-même – proche des gens – et ne crains pas l’audace. Ça a pu être le cas lorsque j’étais plus jeune. Quelle est votre devise ? « Le bonheur, c’est le chemin ». C’est super important, à chaque étape, de prendre du plaisir. C’est d’ailleurs une de nos valeurs. Une réunion sans rires est une mauvaise réunion.]]></page>
<page method="xml-texts" num="25"><![CDATA[L’entrepreneuriat féminin s’accélère en Wallonie : accentuons le mouvement ! les Pistes d’action d’AKT Par Daphné SIOR Les femmes sont de plus en plus présentes dans le paysage entrepreneurial wallon. Représentant plus d’un tiers des indépendants, elles participent activement au dynamisme économique de notre région. Et la tendance semble s’accélérer ces dernières années : en 5 ans, le nombre de femmes wallonnes qui se sont lancées dans l’entrepreneuriat a augmenté de 14,19%. Une bonne nouvelle, mais il reste du chemin à parcourir. Chez AKT, nous proposons des pistes d’action pour accentuer encore ce mouvement. Lire l’article Lire l’article]]></page>
<page method="xml-texts" num="26"><![CDATA[L’entrepreneuriat féminin s’accélère en Wallonie : accentuons le mouvement ! les Pistes d’action d’AKT Le secteur de la tech au féminin : Béatrice de Mahieu (BeCode) agit ! Malgré les défis auxquels elles sont exposées, des femmes entrepreneures belges et wallonnes réussissent à s’imposer, en ce compris dans la tech où elles combinent innovation technologique et impact sociétal. Ces figures ouvrent la voie à une nouvelle génération de talents féminins du numérique. C’est le cas de Béatrice de Mahieu qui a accumulé une riche expérience dans les secteurs des télécommunications et de l’innovation (Telenet, Microsoft, Co.Station Belgium, Proximus) avant de prendre la direction, en 2022, de BeCode, une école de codage ayant pour mission de rendre les métiers de l’informatique accessibles à tous. Au travers de BeCode, Béatrice de Mahieu œuvre en faveur d’une inclusion accrue des femmes dans les métiers technologiques en leur permettant de dépasser leurs croyances limitantes.]]></page>
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<page method="xml-texts" num="28"><![CDATA[Comment répondre efficacement à un marché public ?   Marchés publics  Les 13 et 19 février derniers, AKT organisait, en collaboration avec son partenaire stratégique BDO et le Service public de Wallonie, deux conférences dans le cadre des Midis des Marchés Publics. Ces marchés sont de réelles opportunités de croissance, tant pour les PME que les grandes entreprises. Revenons ici sur les conseils donnés aux entreprises pour répondre efficacement à de tels marchés. par Michaël Van Cutsem & Mehdi Picone (BDO) Lire l’article Lire l’article]]></page>
<page method="xml-texts" num="29"><![CDATA[26 entreprises labellisées pour leur politique en faveur du vélo workshop «Tous vélo-actifs» Par la Cellule Mobilité Lire l’article Lire l’article Rendez-vous incontournable pour les Mobility Managers des organisations vélo-actives, le workshop «Tous vélo-actifs» est chaque année attendu avec beaucoup d’impatience. Au-delà du réseautage et du plaisir de retrouver des confrères motivés, regroupés autour du vélo, il s’agit surtout de les récompenser par la traditionnelle remise des labels vélo-actifs. En 2024, ils sont 26 à avoir répondu à l’appel de la labellisation. Une formidable vitrine valorisant les efforts entrepris par ces organisations volontaires pour faire de leur lieu de travail un environnement « bike-friendly ».]]></page>
<page method="xml-texts" num="30"><![CDATA[26 entreprises labellisées pour leur politique en faveur du vélo workshop «Tous vélo-actifs» À vélo au boulot, la solution à tous nos maux ? À l’occasion du workshop annuel de «Tous vélo-actifs», ce constat a d’emblée été posé par Benoît Massart , coordinateur fédéral ÉnéoSport . qui démontre le lien existant entre la pratique du vélo et son impact positif sur la santé. Alors que la part du vélo dans nos déplacements croît depuis plusieurs années, il est toujours bon de rappeler les bienfaits d’un mode de vie actif. Plutôt que d’opposer cyclistes et automobilistes navetteurs, mettons plutôt en exergue les gains du vélo pour notre santé et celle des travailleurs. Car des travailleurs en forme, c’est bénéfique pour l’employeur et pour l’entreprise. Lire l’article Lire l’article]]></page>
<page method="xml-texts" num="31"><![CDATA[Le 10 décembre dernier, plus de 200 personnes étaient présentes au colloque organisé par la Cellule Développement Durable d’AKT for Wallonia et le Service Public de Wallonie. Cet évènement a réuni des experts et des entreprises afin d’échanger autour du reporting de durabilité. L’objectif ? Mieux comprendre les enjeux, défis et opportunités liés à l’élaboration d’un reporting de durabilité et s’inspirer de bonnes pratiques d’entreprises déjà passées à l’action. Reporting de durabilité : enjeux et bonnes pratiques Un franc succès pour le Colloque Développement Durable 2024 Par Julie WAUTHIER Lire l’article Lire l’article]]></page>
<page method="xml-texts" num="32"><![CDATA[Reporting de durabilité : enjeux et bonnes pratiques Un franc succès pour le Colloque Développement Durable 2024 À l’heure où le changement climatique, la perte de biodiversité, les crises énergétiques et la raréfaction des ressources se font de plus en plus pressants, la prise en compte de l’environnement au sein des entreprises n’est plus une option, mais une nécessité stratégique et un véritable enjeu de développement. Dans ce contexte, comment agissent concrètement les entreprises wallonnes ? Découvrons l’exemple de deux entreprises qui ont intégré l’environnement au cœur de leurs activités et qui nous ont ouvert leurs portes lors des visites organisées dans le cadre des 30 ans de la Cellule Environnement d’AKT for Wallonia. Des entreprises écoresponsables et inspirantes Success stories Par Laetitia Montante Retrouvez de nombreux autres exemples concrets d’entreprises engagées en matière de gestion des déchets et d’environnement au sens large sur www.environnement-entreprise.be dans l’onglet «Entreprises en action». Déchets, biodiversité, eau et énergie chez Infrabel Déchets, biodiversité, eau et énergie chez Infrabel Bilan carbone, eau, déchets et biodiversité chez Netko Bilan carbone, eau, déchets et biodiversité chez Netko]]></page>
<page method="xml-texts" num="33"><![CDATA[Quand la vie frappe, les entrepreneurs restent souvent seuls face aux épreuves. Maladie, burn-out, accident, deuil… Ces événements bouleversent autant leur quotidien que l’avenir de leur entreprise. Pourtant, peu d’entre eux osent demander de l’aide. Pour briser ce silence et offrir un soutien concret, Serge Lejeune , multi-entrepreneur liégeois, vient de créer BforB, une ASBL qui accompagne les chefs d’entreprise en difficulté. Un réseau d’entraide pour entrepreneurs en difficulté BforB Par Corinne BODART Lire l’article Lire l’article]]></page>
<page method="xml-texts" num="34"><![CDATA[Un réseau d’entraide pour entrepreneurs en difficulté BforB Appel aux experts qualifiés Le Conseil d’Administration de BforB ASBL lance un appel à candidatures à destination d’experts souhaitant mettre leurs compétences au service des entrepreneurs wallons et bruxellois confrontés à des situations difficiles. Ces professionnels, issus des secteurs médicaux, paramédicaux, juridiques, financiers, RH, management, digitalisation, coaching et autres, interviendront en complément des B-Mentors déjà en place. Intéressé(e) ? Prenez rendez-vous dès maintenant ou prenez contact par email à contact@bforb-asbl.be . Pour formaliser votre candidature, remplissez le questionnaire et soumettez-le avant le 20 avril 2025.]]></page>
<page method="xml-texts" num="35"><![CDATA[remercie ses partenaires akt.be Partenaire stratégique Partenaires structurels]]></page>
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